Training de Fortalecimiento Terapéutico Centrado en Soluciones

  • ¿Eres estudiante de los últimos cursos o recién graduado de psicología, pedagogía, trabajo social u otras disciplinas afines pero aún no te sientes preparad@ para atender tus primeros casos ?
  • ¿Te has graduado hace algunos años pero aún no has tenido la oportunidad de trabajar en lo tuyo o tu experiencia es limitada a ese nivel?
  • ¿Has pasado demasiado tiempo estudiando a los «problemas» y te gustaría formarte en el «mundo de las soluciones» desde una metodología útil y científicamente contrastada para ello ?
  • ¿Te gustaría formarte en un método innovador que consigue resultados terapéuticos similares al de otras métodos basados en la evidencia científica pero en muchas menos sesiones?
  • ¿Te enfrentas o te enfrentarás en breve a las exigencias del mundo laboral con algunas inseguridades y miedos derivados de no tener una guía práctica de referencia para intervenir?

Tranquil@ es más normal de lo que piensas, nosotr@s también en Gabinete Galatea nos hemos sentido así y tuvimos que equivocarnos mucho e invertir mucho dinero en formación para poder adquirir la seguridad y destreza profesional necesaria que exigen las personas que solicitan actualmente nuestra ayuda.

Y no solo se trata de nuestros «recuerdos» personales y los de nuestra generación,  sino también lo que nos dice la experiencia de los últimos años complementando la formación de jóvenes de nuevas generaciones como tú.

Desde el año 2016, en convenio con la Universidad de la Laguna y más recientemente con la Universidad Europea de Canarias, y la UNED (Universidad Nacional de Educación a Distancia) venimos acompañando y complementando la formación de estudiantes o profesionales como tú.

Y sí,  nuestra experiencia en este sentido nos ha permitido recibir a jóvenes estudiantes y profesionales noveles con mucho talento pero también con muchas dudas e incertidumbre a la hora de aplicar sus conocimientos a la práctica del día a día en nuestro gabinete.

Precisamente por este y otros motivos nos hemos decidido ofrecer la capacitación práctica que tienes entre manos. Una formación en formato training diseñada explícitamente para dar respuesta a esas necesidades y adaptada a todos los bolsillos.

Una formación que, pensando precisamente en esta realidad, aglutina los «conocimientos guía» y claves prácticas que hemos ido perfeccionando durante años de formación y la experiencia de casi dos décadas acompañando a niñ@s, jóvenes, adultos y familias en sus procesos de cambio. Personas que hemos ayudado en diferentes contextos que han ido del mismo Sistema de Proteccion al Menor a las exigencias de la práctica privada…

Una guía práctica fundamentada y validada por metodologías constructivistas, construccionistas y sistémicas reconocidas científica e internacionalmente por su versatilidad y eficacia. Una guía práctica que pretende precisamente ser una guía útil para ti. Una guía que ayudará a dar pasos significativos en el campo de la intervención con la seguridad y confianza que necesitas.

¿En qué va a consistir esa guía práctica?

Será una hoja de ruta transmitida desde un enfoque integrador que tomando como eje transversal la metodología y versatilidad  que brinda la Terapia Breve Centrada en Soluciones ( >>consulta y/o descarga en este enlace<< sus fundamentos y evidencia científica) practicaremos y manejaremos las técnicas que ofrece esta disciplina e incorporaremos otras afines más propias de la Terapia Narrativa, las Prácticas Dialógicas y Colaborativas o el Coaching. Todo ello a partir de entrenamientos en vivo y con metodología muy práctica.

En definitiva se trata de brindarte un acompañamiento humano, acompasado, cercano, práctico y útil que estamos seguros que te aportará en apenas 10 meses un salto cualitativo muy significativo en tu formación y capacitación.

¿POR QUÉ FORMARSE Y ENTRENARSE EN TERAPIA BREVE CENTRADA EN SOLUCIONES?

He aquí algunos de los porqués:

✅Eficiente porque la investigación al respecto nos dice que es al menos tan eficaz como otros enfoques terapéuticos basados en la evidencia pero mucho más eficiente, consiguiendo resultados similares en 3-6 sesiones de promedio.

✅Empoderador porque una parte esencial de la Práctica Centrada en Soluciones está en visibilizar fortalezas, habilidades y talentos que pondremos en juego en el proceso de cambio para afrontar los desafíos definidos.

✅Respetuoso y colaborativo en la medida que la persona que solicita ayuda es la que consideramos experta en su propia vida y en función de ese conocimiento define, con nuestro acompañamiento, sus propios objetivos, los siguientes pasos, su propio ritmo y el final del proceso

✅Motivante porque el proceso de intervención no está anclado a diagnósticos y/o carencias sino a objetivos y propósitos de mejora que movilizan los proceso de cambio y fortalecimiento

✅Simple en la medida que se pretende que el cambio sea los más accesible y asequible posible para la persona, definiendo un proceso retador pero al mismo tiempo concreto y realista.

✅Versatil porque no solo puede ser aplicado por psicolog@s en intervenciones de índole más terapéutico sino también aplicable a otros contextos de tipo más educativo, pedagógico, social y/o comunitario por diferentes profesionales como educadores, pedágogos, trabajadores sociales, maestros…

✅Transformador en la medida que orientar nuestra atención a fortalezas, objetivos de cambio y futuros preferidos favorece el reconocimiento, potencia los vínculos y una visión más optimista del mundo que no solo facilita los procesos de cambio sino también favorece el crecimiento personal y profesional desde una postura emocional y relacional empoderadora.

¿Qué aprenderás con este Training?

Entre otras muchas habilidades, trabajaremos:

  • Cómo crear deliberadamente un contexto de seguridad y confianza relacional favorecedor del cambio
  • Dinámicas terapéuticas orientadas a indagar e identificar fortalezas y capacidades esenciales para el proceso terapéutico dando el protagonismo a los recursos y no a las carencias.
  • Como generar alianzas significativas con tus pacientes para redefinir, recolocar y resolver los problemas desde retos de mejora compartidos, haciéndolos partícipes de su propio proceso de cambio y facilitando por tanto el sentimiento de autoría
  • Estrategias eficientes para definir objetivos de cambio realistas  y una demanda de ayuda consensuada que permita percibir el proceso de cambio de una manera accesible y asequible para la persona que solicita ayuda
  • Como evaluar al mismo tiempo que se interviene y se avanza hacia los objetivos de cambio y mejora, anclando los procesos de cambio a propósitos y no a diagnósticos
  • Técnicas para definir “futuros preferidos” y ejecutar un plan de acción personalizado para abordar el cambio, reajustando continuamente el proceso hacia los deseos, expectativas y recursos de las personas que solicitan ayuda
  • Propiciar la reflexión y el ajuste profesional para afrontar los retos derivados del proceso de cambio
  • Etc….

En definitiva, un conjunto de habilidades que te permitirán contar con un esquema de intervención y una guía terapéutica de referencia innovadora y eficiente que te aportará mayor seguridad y claves empoderadoras para convertirte en el profesional que deseas….

Una formación de carácter grupal que se verá complementada por un componente experiencial individual muy significativo… ya que no sólo aprenderás como intervenir desde este enfoque sino que podrás experimentar en primera persona recibir terapia desde esta metodología.

Obviamente, de manera totalmente voluntaria, cada alumn@ dispondrá de 4 sesiones en exclusiva (incluido en la opción formativa más completa) para trabajar los objetivos personales, relacionales y/o profesionales que desee. Proceso de Fortalecimiento Individualizado ofrecida por los formadores con la frecuencia y el contenido que cada alumn@ quiera.

¿Cómo y cuando?

Con carácter online o presencial (en función de tus preferencias) nos entrenaremos a nivel grupal una vez al mes (de 10 a 14:30h en horario de mañana o de 16:30 a 21h en horario de tarde) completando un total de 45 horas prácticas directas y otras tantas de preparación indirecta (lecturas y «tareas» entre sesiones).

Además de disponer, sí escogen la opción formativa más completa, de un proceso de tutorización y/o fortalecimiento personal totalmente individualizado y un libro de referencia internacional para profundizar en el enfoque.

Para ampliar aún más la información envíanos un email a contacto@gabinetegalatea.es o contacta con nosotr@s vía telefónica (922610117) o WhatsApp (649704494) y te informaremos personalmente con mayor detalle sobre la metodología, temporalidad, certificaciones, número de horas, precios, facilidades de pago (pago único bonificado o aplazado en mensualidades) descubre sorpresas muy relevantes en tu entrenamiento terapéutico que aún no te hemos desvelado y reserva gratuita y provisionalmente una de las plazas que ofertamos para la nueva edición en Octubre del 2022



ATENCIÓN ONLINE

Con el objetivo de mostrarnos aún más accesibles para tod@s y reajustarnos a las nuevas necesidades sociales y a las posibilidades que nos brinda la tecnología, hemos ampliado nuestra atención más allá de lo «presencial».  Hemos decidido apostar por nuevas maneras de acceder a tod@s ustedes a través de la tecnología sin perder de vista nuestra esencia y la seguridad de conexión que requiere la videollamada para que la distancia no sea un barrera.

De esta manera, desde medios audiovisuales seguros y contrastados telemáticamente ofrecemos la posibilidad de iniciar y/o continuar procesos de ayuda y atención que apuestan por nuevos medios pero con la metodología de siempre.  Esas señas de identidad que se apoyan en nuestras fortalezas y que resultan claves a la hora de afrontar los retos y las necesidades de ayuda que nos demandan las personas que atendemos.

De este modo, si desea iniciar y/o continuar la atención y beneficiarse de nuestros servicios póngase en contacto con nosotr@s y recibirá una respuesta personalizada, acorde a sus necesidades en la mayor brevedad. Si le resulta más cómodo puede cumplimentar este breve cuestionario (solicitud de contacto y/o inicio de atención ) que le permitirá hacernos llegar su demanda de ayuda así como sus preferencias de atención y/o cualquier otro detalle que le gustaría que tuviéramos en cuenta.

Valores

Desde la psicología, la pedagogía y la logopedia, nos gusta movernos dentro de este “triángulo” , invitando a las personas a transitar con nosotros entre estos tres valores para «conspirar» juntas en la dirección del cambio. Guías éticas y metodológicas que nos dan identidad como equipo y que pretenden aportar «valor» añadido a las intervenciones

🙌Respeto: hacia la otra persona, su historia, su experiencia, su tiempo… propiciando de esta manera el establecimiento de una relación segura y constructiva desde la cual poder compartir con confianza todo aquello que rodea cualquier proceso de cambio.

🙌Honestidad: con la persona que acude a las sesiones sobre el proceso, impresiones, resultados… propiciando de esta manera un clima de transparencia que facilita que la persona se sienta más libre de prejuicios, miedos y/o expectativas a la hora de devolver sus opiniones, preocupaciones, propuestas de mejora…desde una postura de igualdad que facilita el feedback y el reajuste continuo del proceso.

🙌Compromiso: con el proceso de cambio que demanda la persona, con los objetivos y ritmos que ésta propone desde condiciones pactadas y decididas por ambas partes que dan sentido y solidez al proceso.

Valores que nos gusta edulzar con la cercanía y la complicidad necesaria para construir y cuidar las relaciones que supondrán el vehículo para alcanzar el cambio deseado.

Un grupo humano comprometido con una visión compartida basada en un modelo de atención, innovación y gestión que toma como referencia para establecer sus objetivos las necesidades y fortalezas cambiantes de las personas con las que trabajamos.

Una misión impulsada por relaciones que se desarrollan con la determinación e inspiración  necesaria para avanzar en el camino de la fortaleza. Senda que persigue hacer realidad la mejor versión posible de las personas y profesionales implicados en los procesos de cambio y acompañamiento.